Reparto de Utilidades 2022: Este es el PAGO MÁXIMO por ley que puede recibir un trabajador

Con el Reparto de Utilidades este 2022 a punto de suceder, los trabajadores que cuentan con esta prestación se comienzan a frotar las manos con lo que podrían recibir por concepto de PTU, es por ello que es necesario ahondar en la Ley Federal del Trabajo para poder saber cual será el pago máximo que puede recibir un trabajador por esta prestación cada trabajador. 

Este pago máximo se hace al trabajador por sus aportaciones como fuerza de trabajo a las ganancias de las empresas y se define como el reparto de utilidades, una de las prestaciones que eran burladas por la subcontratación, práctica que gracias a nuevas Reformas en la Ley Federal del Trabajo quedaron prohibidas. 

PTU significa, Participación de los Trabajadores en el Reparto de Utilidades de la Empresa, está estipulada como prestación en la Ley Federal del Trabajo, por lo que millones de trabajadores en todo el país recibirán este pago que se realiza tras la declaración de impuestos del año fiscal. 

El punto anterior se aclara luego de que el fisco y la ley acordaran que 60 días siguientes a la fecha de presentación de la declaración del Impuesto Sobre la Renta (ISR), se puede realizar el pago de PTU al trabajador. 

Este es el PAGO MÁXIMO por ley que puede recibir un trabajador

De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo un trabajador puede recibir hasta 3 meses de salario como pago máximo por concepto de reparto de utilidades en este 2022, o si bien, la cifra promedio de la participación recibida en los últimos tres años,

Esta cifra se acordó con el sector empresarial y la fuerza sindical de los diversos trabajos del país, como el pago máximo que pueden recibir los colaboradores como reparto de utilidades. 

En estos acuerdos también se señaló que los trabajadores de confianza no pueden recibir el pago de reparto de utilidades si su sueldo es mayor al de un trabajador sindicalizado.