SEP abre vacantes en junio, estos son los REQUISITOS para empleos con SUELDOS de hasta 150,000 pesos

La Secretaría de Educación Pública ha lanzado una convocatoria en busca de personas que deseen trabajar en su institución con empleos que ofrecen sueldos de hasta 150,00 pesos, y ya que se tarta de una gran oportunidad para aquellos que pretenden formar parte del equipo de la SEP y contribuir al desarrollo educativo del país, es importante conocer los requisitos para aplicar a estas vacantes en el mes de junio.

La convocatoria de vacantes de la SEP se abrió el día 24 de mayo y los interesados tienen hasta el 7 de junio para registrarse en el portal 'Trabaja En', gestionado por la Secretaría de la Función Pública.  Las personas en búsqueda de empleo, en esta ocasión, tienen una gran oportunidad, ya que la Secretaría de Educación Pública ofrece empleos con sueldos de hasta 150,000 pesos mensuales. Sin embargo, es importante cumplir con ciertos requisitos para poder aplicar a los siguientes puestos:

• Dirección general de gestión escolar y enfoque territorial (sueldo 147,757 pesos)
• Dirección general de gestión escolar y enfoque territorial  (sueldo 67,037 pesos)
• Dirección de desarrollo curricular para la educación secundaria  (sueldo 67,037 pesos)
• Dirección de educación intercultural  (sueldo 60,197 pesos)
• Subdirección de estándares de logro de aprendizaje  (sueldo 35,448 pesos)
• Subdirección de proyecto pedagógico e innovación educativa  (sueldo 40,771 pesos)
• Subdirección de administración de proyectos  (sueldo 58,829 pesos)
• Jefatura de departamento de instituciones educativas  (sueldo 23,274 pesos)
• Jefatura de departamento de lenguaje y comunicación preescolar  (sueldo 23,274 pesos)
• Enlace de control y seguimiento de plazas (sueldo 18,780 pesos)

Los interesados en aplicar a estas vacantes de la SEP deben acceder al sitio web oficial de 'Trabaja En' en el siguiente enlace para registrarse. Es importante destacar que al iniciar el proceso de registro, se asignará automáticamente un número de participación. Además, es fundamental no realizar múltiples registros, ya que el sistema puede detectar duplicidades utilizando el CURP y la información personal de los aspirantes, y en estos casos la solicitud será rechazada de inmediato.

La convocatoria constará de 5 etapas. La primera, que abarcará del 24 de mayo al 7 de junio, se enfocará en el registro de los aspirantes. En las etapas 2 a 4 se llevarán a cabo evaluaciones de conocimientos, habilidades gerenciales, exámenes psicométricos, evaluación de experiencia, valoración del mérito y entrevistas generales. La última etapa, la 5, se dedicará a la determinación y aval de candidatos, finalizando el 21 de agosto de 2023. Para conocer los resultados de selección, los aspirantes deberán visitar la página de 'Trabaja En'.

Requisitos para empleos con sueldos de hasta 150,000 pesos en la SEP

• Radicar en la CDMX.
• Tener escolaridad mínima de maestría o título.
• Contar con experiencia laboral de entre 2 y 4 años.
• Tener habilidades de liderazgo y visión de estrategia.
• Ser ciudadano mexicano en pleno ejercicio de sus derecho o en su defecto, ser extranjero cuya condición migratoria permita la función a desarrollar.

Los documentos para aplicar a cualquiera de las vacantes de la SEP son CV, es decir Currículum Vitae, comprobante de domicilio no mayor a tres meses, impresión del folio asignado al momento del registro a través de 'Trabaja En', acta de nacimiento en original y copia, documento que acredite el nivel de estudios con el que se cuenta, acreditación de títulos o grados de estudios, documentación que acredite el nivel de estudios del idioma, únicamente en caso de ser requerido, carta que avale los años de experiencia, identificación oficial vigente con fotografía y registro Federal de Contribuyentes, es decir, RFC.