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¿Buscas trabajo en Metrobús CDMX? Abren vacante de supervisor con sueldo de 13,000 pesos en octubre
Este sistema transporte, administrado por el organismo público descentralizado Metrobús, busca personas capacitadas para supervisar y mejorar el servicio en sus siete líneasEl Metrobús, uno de los principales sistemas de transporte público en la CDMX, ha anunciado una nueva oportunidad laboral para aquellos interesados en unirse a su equipo de trabajo. Durante octubre, se ha abierto una vacante para el puesto de "Apoyo en Supervisión de Estaciones", ofreciendo un sueldo mensual de $13,237 para todos aquellos que buscan un nuevo empleo.
Este sistema transporte, administrado por el organismo público descentralizado Metrobús, busca personas capacitadas para supervisar y mejorar el servicio en sus siete líneas que cubren diversas zonas de la CDMX. A continuación, te contamos más sobre esta oportunidad y los requisitos que debes cumplir para postularte.
Puesto: Apoyo en Supervisión de Estaciones
El objetivo principal de la vacante con un sueldo alrededor de 13, 000 pesos es apoyar la supervisión en campo, garantizando el correcto funcionamiento de las estaciones. Entre las funciones del cargo se encuentran el control del personal de seguridad, atención a usuarios lesionados, monitoreo de la limpieza, mantenimiento de equipos y la gestión de incidencias en el sistema. Además, el supervisor estará encargado de asegurarse de que se cumplan los protocolos de protección civil en las estaciones del Metrobús de la CDMX.
Requisitos que debes cubrir para la vancante de supervisor eel Metrobus de la CDMX
- Escolaridad: Licenciatura o Ingeniería en Procesos Industriales o afines (título requerido).
- Experiencia: Entre 6 meses a 1 año en áreas como seguridad pública (nociones), primeros auxilios (nociones), elaboración de reportes de mantenimiento, limpieza y equipos electrónicos.
- Competencias: Se valorará la capacidad de análisis, solución de problemas, manejo de bases de datos, trabajo en equipo y facilidad para el aprendizaje constante.
Habilidades deseables:
- Puntualidad y proactividad.
- Adaptabilidad al cambio.
- Habilidad para reportar incidencias y proponer mejoras en el servicio.
- Compromiso con el aprendizaje continuo para mejorar la experiencia de los usuarios del Metrobús.
Proceso de postulación:
- Asegúrate de cumplir con el perfil publicado.
- Actualiza tu CV y prepara una carta en la que expliques los motivos por los cuales te postulas para el trabajo.
- Envía tu CV y carta de motivos a capitalhumano@metrobus.cdmx.gob.mx, con copia al titular de la Gerencia de Planeación y Estrategias Ambientales.
- Los documentos deben enviarse en el formato correcto: Nombre del archivo_Nombre del candidato_fecha (por ejemplo: CV_Pedro_López_10octubre2024).
- Espera la notificación del equipo de Capital Humano sobre el proceso de selección.
Proceso de selección:
- Revisión del CV y la carta de motivos.
- Entrevista con la Dirección, Gerencia o Jefatura correspondiente.
- Entrega de documentos para la contratación.
Si estás interesado en contribuir a mejorar uno de los sistemas de transporte más importantes de la CDMX, esta es tu oportunidad para formar parte del equipo del Metrobús y mejorar la experiencia de viaje de miles de usuarios.