Aguinaldo
Pago de aguinaldo 2025: ¿Cuál es la fecha límite para recibir la prestación en diciembre?
El aguinaldo mínimo que se les puede entregar a los trabajadores equivale a 15 días de salario diarioDurante este mes millones de trabajadores en todo México están recibiendo el pago de aguinaldo 2025, y al tratarse de un dinero adicional a su sueldo, este es un importante ingreso para sobrellevar los gasto de Navidad y Año Nuevo, así que es importante tener presente cuál es la fecha límite para recibir la prestación en diciembre.
En la Ley Federal del Trabajo está señalado que el aguinaldo es un pago anual de carácter obligatorio que el empleador debe entregar a sus empleados. Dicha prestación funciona como un reconocimiento al esfuerzo anual del trabajador y tiene como propósito principal brindar un apoyo económico extra para las festividades de fin de año.
Los trabajadores deben tener considerado que esta prestación solo se otorga a quienes se encuentran en un empleo formal y el aguinaldo mínimo que se les puede entregar equivale a 15 días de salario diario, siempre y cuando se haya trabajado el año completo con el mismo empleador. Si se laboró menos tiempo, les corresponde la parte proporcional.

¿Cuál es la fecha límite para recibir el pago de aguinaldo 2025 en diciembre?
La fecha límite para que los empleadores en México realicen el pago de la prestación de aguinaldo en 2025 es el 20 de diciembre. Esta obligación se encuentra estipulada en el Artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo. Ante esto, las empresas deben realizar el depósito a más tardar el día 19 para asegurar el cumplimiento legal.
Los trabajadores tendrán derecho a un aguinaldo anual que deberá pagarse antes del día veinte de diciembre, equivalente a quince días de salario, por lo menos.
Si el pago de aguinaldo 2025 no es otorgado o es incompleto para la fecha límite que es el 20 de diciembre, el trabajador afectado tiene el plazo de un año para presentar una reclamación formal ante la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET). La prestación debe pagarse en efectivo o mediante transferencia/depósito; no puede recibirse en especie (vales, mercancías, etc.).